Nos engagements
Œuvrer ensemble pour une mobilité d'utilité publique, libre, inclusive, durable
Notre raison d’être
Construire une mobilité d’utilité publique qui sert les intérêts de chaque citoyen, facilement, simplement, tout en prônant l’intérêt du bien commun.
- Une mobilité libre qui s’affranchit des contraintes technologiques, budgétaires, géographiques et donne les moyens à chacun d’envisager sa propre mobilité de la manière la plus libre et efficace possible.
- Une mobilité inclusive qui donne la capacité à chacun de s’intégrer, de se connecter les uns aux autres plus facilement, plus simplement, quelle que soit sa situation géographique, physique ou économique.
- Une mobilité durable qui s’adapte à l’environnement sans le contraindre, qui accompagne la transition écologique vers des mobilités plus collectives, plus douces, plus raisonnées.
Ensemble avec nos talents et tous ceux qui travaillent chaque jour à améliorer le quotidien de la mobilité.
Matawan s'engage
Nos trois engagements
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Voyager au cœur de la mobilité avec un seul titre en reliant transport collectif, mobilités partagées et infrastructures
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Agir au cœur des villes et régions pour améliorer la qualité de service des réseaux et simplifier les déplacements de tous
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Avoir à cœur de bâtir une mobilité libre, inclusive et durable, capable de répondre aux enjeux sociétaux et environnementaux
Matawan en action
Depuis 2022, Matawan est signataire du Global Compact (Pacte Mondial), initiative portée par l’Organisation des Nations Unies.
Nous nous engageons dans une démarche de progrès continu autour de 10 principes relatifs aux droits humains, aux normes internationales du travail, à l’environnement et à la lutte contre la corruption.
Parmi les 17 Objectifs Développement Durable portés par les Nations Unis, Matawan s’inscrit particulièrement dans l’ODD 11 : villes et communautés durables.
Nous nous engageons à soutenir cet ODD qui promeut l’accès de tous à des systèmes de transport sûrs, accessibles et viables, à un coût abordable, en développant les transports publics, avec une attention particulière accordée aux besoins des personnes en situation de vulnérabilité.
Depuis 2022, Matawan fait partie la Communauté du Coq Vert lancée par Bpifrance en partenariat avec l’ADEME et le Ministère de la Transition écologique.
Ensemble, nous nous engageons à sensibiliser et pousser la transition écologique.
Face au défi climatique, Matawan a réalisé son premier bilan carbone pour comptabiliser ses émissions de gaz à effet de serre (scope 1, 2 et 3).
Nous nous engageons à travailler sur un plan d’action pour réduire les émissions de gaz à effet de serre associées à nos activités.
Afin de limiter la consommation énergétique, Matawan formalise son plan de sobriété énergétique.
Nous nous engageons à optimiser la gestion des températures, de l’éclairage des bâtiments et à réduire la consommation des équipements numériques.
En 2022, Matawan signe le Pacte Parité de la Mission French Tech et favorise la parité et la diversité au sein des start-ups.
Nous nous engageons à atteindre un seuil minimal de femmes au board, à former les managers aux enjeux de diversité, discrimination et harcèlement et à mettre en place un accompagnement spécifique au retour de congé parental.
Index égalité femme/homme
